Start: 01.09.2025

Dauer: 4 Monate
Auslastung: circa 4 Tage / Woche
Lokation: 55 Tage remote & 5 Tage Frankfurt

Projektbeschreibung:

Im Projekt "Quant Innovation" liegt der Fokus auf der Umsetzung des KI Use Case "Gen. AI in quant. Fonds" der OE68 (Quantitatives Asset Management, ETF & Institutionelle") und zielt darauf ab KI-Forschungsergebnisse in die Portfoliokonstruktion zu integrieren. Schwerpunkt ist der strategische Ausbau einer „KI-Portfolioinfrastruktur", in der künftig klassische Finanzmodelle mit KI-Modellen kombiniert werden.
Im Themengebiet "Prozessentwicklung KI-Fähigkeit/LLMs (Large Language Models) Fixed Income" sollen für das quantitative Renten-Fondsmanagement jetzt Research und Portfoliokonstruktion effizient miteinander verbunden werden, was insbesondere für den Aufbau der KI Pipeline gilt. Ziel ist die Schaffung einer leistungsfähigen Infrastruktur die flexibel und performant KI/LLM-Modelle für FixedIncome nutzen kann.

Aufgaben:

* Weiterentwicklung der Portfoliokonstruktion
* Ergebnisse/Faktoren aus dem KI-Research sollen sich schnell und standardisiert in allen Mandaten nutzen lassen
* Programmierung eines „Faktor-Tabs", so dass Portfoliomanager bestehende und neue (KI) Faktoren beliebig abmischen können
* On-the-fly Berechnung von Spalten, um die Portfolioabhängige Neutralisierung von Risikodimensionen zu ermöglichen
* Weiterentwicklung des Optimierungs-Cockpit

Anforderungen:

* Python Expertise, insbesondere umfangreiche Erfahrung mit Dash / Pandas / Numpy
* Kenntnisse in JavaScript und gernerell in der GUI Entwicklung sind von Vorteil
* Idealerweise Erfahrungen im Bereich (quantitatives) Asset Management und Finance allgemein, um auch bei der Priorisierung der Tasks unterstützen zu können
* Erfahrung speziell in Quantitativen Datenmodellen sowie Kenntnisse in den Bereichen, u.a. in der Implementierung von Verfahren zur Faktorkonstruktion (wünschenswert)

Start: Juli 2025

Dauer: 3 Monate +
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (mind. 1 Woche, bis zu 50% vor Ort)

Projektbeschreibung:

Die ESL-Produktlinie ist für ein zentrales Produktportfolio der EDP verantwortlich, das aus einem Infrastructure-as-a-Service-Produkt, einem verwalteten Kubernetes-Service, einem Ressourcenmanagement-Service zur Erleichterung der skalierbaren Verwaltung von Plattformberechtigungen und einer Service-Lifecycle-Workflow-Engine besteht. Alle Dienste zusammen bilden den Kern einer On-Premise-Private-Cloud-Plattform für alle Geschäftsanwendungen der Elia Group, einschließlich IT/OT-kritischer Anwendungen, die für die Wartung und den Betrieb des Grids erforderlich sind.
Für das gesamte Produktportfolio besitzt die Produktlinie den kompletten Produktfluss, vom Produktmanagement über die Architektur, Lieferung bis hin zum Tier 3-Betrieb.

Aufgaben:

* Entwicklung von go lang basierten Modulen für ein Private Cloud Ressourcenmanagement und Life Cycle Management von relevanter Dienste in einer Multi-Tenant-Umgebung

* Implementierung von Funktionalitäten zur effizienten Ressourcenzuweisung, Diensteinleitung und Beendigung von Prozessen
* Schreiben und Ausführen von Funktionstests zur Überprüfung der Korrektheit und Leistung der Module
* Mitwirkung an umfassenden End-to-End-Tests zur Gewährleistung der Integration und Gesamtfunktionalität
* Beteiligung an der Fehlersuche und -behebung zur Behebung von Problemen und zur Aufrechterhaltung der Systemzuverlässigkeit
* Erstellung und Pflege von CI/CD-Pipelines zur Automatisierung der Build-, Test- und Bereitstellungsprozesse
* Abgabe von Empfehlungen zur Verbesserung der Effizienz von Pipelines und Unterstützung einer schnellen und zuverlässigen Softwarefreigabe
* Teilnahme an Code-Reviews zur Aufrechterhaltung von Codierungsstandards und zur Gewährleistung der allgemeinen Code-Qualität
* Unterbreitung von Vorschlägen auf der Grundlage bewährter Verfahren zur Verbesserung der Codequalität

Muss-Anforerungen:

* Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung (in Go Lang, C/C++ oder Python) mit umfassender Erfahrung in der Entwicklung von RESTful-Diensten in verteilten Umgebungen. Die Entwicklungssprache des Projekts ist Go und man bereit sein, diese Sprache ausschließlich für die Entwicklung der Kernkomponenten zu verwenden.
* Ausgeprägte Fähigkeiten in der Systemprogrammierung, mit Kenntnissen in Low-Level-Interaktionen, Speicherverwaltung und Leistungsoptimierung
* Gründliche Kenntnisse der Containerisierung und des Container-Managements mit Kubernetes, der Paketierung von Anwendungen und der Anpassung von Deployments
* Erfahrung in der Entwicklung von nativen Kubernetes-Operatoren (kubebuilder) und der Verwaltung von Ressourcen im Kubernetes-Ressourcenmodell (CRDs, CRs)
* Erfahrung mit gängigen Hyperscalern (GCP und andere)
* Fähigkeit zur Einrichtung und Verwaltung von CI/CD-Pipelines unter Verwendung von Tools wie GitLab, Jenkins, Tekton, Argo Workflows und Argo CD sowie praktische Erfahrung mit GitOps/IaC (unterstützt von unseren engagierten DevOps-Ingenieuren)
* Beherrschung des Schreibens und der Pflege von Unit- und Integrationstests und deren Einbindung in automatisierte Test-Frameworks
* Tiefes Verständnis von Netzwerkkonzepten, einschließlich Protokollen, Lastausgleich und Sicherheit
* Fließende Englischkenntnisse (mind. C1)

Start: August 2025

Dauer: 18 Monate

Auslastung: Vollzeit

Lokation: Würzburg & Remote

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Sicherstellung der Einhaltung von Baseline, Prozessen und Standards im Fachbereich
* Vertretung des Fachbereichsleiters (m/w/d) innerhalb des Programms sowie gegenüber anderen TSOs
* Entwicklung und Überwachung von Leistung, Terminen und Kosten
* Abstimmung strategischer Kommunikationsthemen mit Stakeholdern
* Coaching und Befähigung des Fachbereichs im Stakeholder-Management (SHM)
* Übernahme des Gremienmanagements und Berichtswesens
* Bearbeitung kaufmännischer Aufgaben wie Budgetkalkulation, Beschaffung und Rechnungskontrolle
* Sicherstellung der Budgeteinhaltung im Gesamtprojekt und im Bereich SHM (Forecast, Controlling, Rechnungsfreigabe)
* Mitwirkung im Risikomanagement des Fachbereichs SHM
* Verwaltung des Dokumentenmanagements für SHM

Anforderungen:

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Projektmanagement, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
* Fundierte Berufserfahrung im Projektmanagement, Stakeholdermanagement oder einer ähnlichen Rolle
* Projektmanagementkenntnisse u.a. PM-Zertifizierung (IPMA)
* Fundierte Kenntnisse in Budgetplanung, Controlling sowie kaufmännischen Prozessen
* Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Prozessen und Standards

Start: Juli 2025
Dauer: 18 Monate + (insg. voraussichtlich 36 Monate)
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (80/20)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Entwicklung von Microservices im Cloud-Backend
* Umsetzung modularer, regel- und datenbasierter Buchungskomponenten
* Konzeption serviceorientierter Systemarchitektur in Großprojekten
* Realisierung technischer Komponenten mit Fokus auf Sicherheit, Robustheit, Performance und Skalierbarkeit
* Sicherstellung der Qualität durch testgetriebene Entwicklung und Nutzung der Testpyramide
* Durchführung von Codeanalysen, Performance- und Lasttests
* Begleitung technischer Teams durch Coaching und Beratung

Anforderungen:

* Abschluss eines IT-orientierten Diplom-/Masterstudiums (z. B. Wirtschaftsinformatik)
* Leitungserfahrung als Lead Developer in komplexen IT-Projekten der Logistikbranche (mind. 3 Jahre)
* Routine im Einsatz von Java EE, GitLab, Eclipse, Docker, Jenkins, Maven, Gradle, JSON
* Anwendungserfahrung mit Microservices, Software-Design, DevOps
* Erfahrung mit Testautomatisierung, CI/CD-Prozessen, vorzugsweise in Cloud-Umgebungen (u. a. AWS)
* Praxis im Umgang mit Cloud-Datenbanken (z. B. PostgreSQL, S3) und asynchronen Prozessen (z. B. ActiveMQ)
* Souveränität in deutscher Sprache, schriftlich und mündlich
* Vertrauter Umgang mit JIRA und Confluence
* Ganzheitliches Verständnis komplexer Softwareentwicklung (Architektur, Test, Deployment, Wartung)
* Beratungskompetenz und Moderationsfreude im agilen Entwicklungskontext
* Begeisterung für agile Methoden und selbstorganisierte Teamarbeit

Start: Juli / August 2025

Dauer: 6 Monate +
Auslastung: Fulltime
Lokation: Remote & einzelne Tage in Eschborn
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Mitarbeit im Themengebiet SAP Application Lifecycle Management
* Unterstützung bei der Konfiguration und dem Betrieb des SAP Solution Managers
* Unterstützung bei der Implementierung neuer SAP-Produkte und Technologien (SAP CloudALM, SAP Business Technology Platform, SAP Signavio)
* Konzeption und Mitwirkung in den Bereichen Change- und Release Management
* Mitwirkung bei der Schulung von Endbenutzer*innen
* Support der Endbenutzer*innen
* Übernahme benachbarter Themen innerhalb der Gruppe/Abteilung
* Mitarbeit in IT-Projekten mit thematischem Bezug zum Arbeitsbereich

Anforderungen:

* Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder einer technischen Fachrichtung bzw. vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen

*
Praktische Erfahrung mit SAP-Projekten bzw. in der Anwendungsbetreuung von SAP-Modulen
*
Erfahrung mit SAP Solution Manager, Cloud ALM, SAP Signavio oder SAP Business Technology Platform
*
Verständnis von IT-Architekturen (on-prem/ cloud/ hybrid)
*
Erfahrung in der Koordination von externen Dienstleistern

*
Deutsch und Englisch Fließend (C1)
Wünschenswert:

* Erfahrung mit dem AddOn „Focused Build"
* Erfahrungen in Cloud-Migrationen
* Projektkoordinationserfahrungen
* S/4HANA-Kenntnisse wünschenswert

Start: Juni 2025
Dauer: 18 Monate + (insg. voraussichtlich 36 Monate)
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (80/20)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Sicherstellung der Einhaltung von Scrum-Regeln und Vermittlung agiler Prinzipien
* Sicherstellung des Kommunikationsflusses zwischen Scrum Teams, Entwicklerteams, Product Ownern und Stakeholdern
* Koordination und Moderation agiler Events (z. B. Daily, Sprint Planning, Retrospektive)
* Nachverfolgung der Aktualität agiler Artefakte und Qualität der Backlog-Einträge
* Schutz des Entwicklerteams vor externen Störungen während der Sprints
* Disziplinförderung innerhalb des Scrum Teams
* Impediment-Management und Konfliktmoderation
* Unterstützung als Facilitator und methodischer Coach
* Nachverfolgung der Definition of Done
* Statusberichterstattung anhand sprint-relevanter Metriken
* Sicherstellung realistischer Sprint-Planung (Velocity, Kapazität)
* Vermittlung von Zielklarheit und Scope-Verständnis im Scrum Team
* Identifikation von Verbesserungsmaßnahmen und Best Practices zur Prozessoptimierung

Anforderungen:

* Ausschließliche Tätigkeit als Scrum Master in den letzten drei Jahren
* Aktive Zertifizierung als Scrum Master (CSM oder PSM)
* Sehr gute, praxisgeprüfte Kenntnisse moderner Beratungsmethoden
* Erfahrung in der agilen Skalierung von Scrum
* Nachweis von mindestens vier Projekten als Scrum Master in Multi-Team-Setups, davon zwei mit agiler Skalierung
* Ausgeprägte Methodenkompetenz in Modellierung und Vorgehensmodellen
* Fundierte Kenntnisse im Bereich Moderation, Problemlösung und Zeitmanagement
* Starke Kommunikationskompetenz und zwischenmenschliches Feingefühl
* Strukturierte, organisierte Arbeitsweise
* Kompetenz in Chancen-/Risikomanagement sowie Führungs- und Teamdynamik
* Kunden- und serviceorientiertes Denken
* Know-how in Geschäftsprozessanalyse und -gestaltung

Start: ASAP
Dauer: 6 Monate +
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (80/20)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Entwicklung und Optimierung von Teststrategien und Testprozessen
* Steuerung und Überwachung aller Testaktivitäten im Entwicklungsprozess
* Sicherstellung standardisierter Testmethodik und Testdokumentation
* Koordination mit Entwicklungsteams, Product Ownern, Product Managern und Stakeholdern
* Auswahl und Einführung geeigneter Testmanagement- und Automatisierungstools
* Durchführung von Abstimmungen, Reviews und Statusformaten
* Definition und Auswertung von Qualitätsmetriken
* Steuerung des Risikomanagements im Testkontext
* Bereitstellung von Testumgebungen und Testdaten
* Einführung und Weiterentwicklung automatisierter Testprozesse
* Vermittlung von Testwissen und Befähigung angrenzender Teams
* Fachliche Beratung bei Teststrategien und Testprozessen

Anforderungen:

* Langjährige Erfahrung im Testmanagement sowie in der Konzeption und Umsetzung von Teststrategien
* Langjährige Erfahrung in der Qualitätssicherung und Implementierung von QS-Maßnahmen
* Langjährige Erfahrung im Einsatz und in der Integration von Testmanagement- und Kollaborationstools (z. B. X-Ray, Jira, Confluence)
* Mehrjährige Erfahrung in der Testautomatisierung und Integration in CI/CD-Pipelines
* Erfahrung in agilen Softwareentwicklungsprozessen (z. B. Scrum, Kanban)
* Erfahrung in der Führung oder fachlichen Steuerung von Testteams
* Erfahrung in der Erstellung und Präsentation technischer Inhalte auf Management-Ebene
* Erfahrung im Konzernumfeld (insbesondere Deutsche Bahn AG) wünschenswert

Start: September 2025
Dauer: 12 Monate
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Karlstein
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Verdrahtung und Aufbau von Schaltschränken und Baugruppen gemäß technischer Vorgaben
* Mechanischer Aufbau von Baugruppenträgern und Schaltschränken
* Bestückung und Lötung von Platinen (THT & SMD, Prototypen/Kleinserien)
* Inbetriebnahme von Geräten und Systemen inklusive Erstellung technischer Dokumentationen
* Pflege von Fertigungsunterlagen und fertigungsbegleitender Dokumentation
* Wartung, Kalibrierung und Prüfung der Systeme in der Werkstatt
* Unterstützung bei Bestellabwicklung, Lieferscheinerstellung und Versand

Anforderungen:

* Abgeschlossene Ausbildung z. B. als Elektroniker für Geräte und Systeme, Informationselektroniker oder Energieanlagenelektroniker
* Sicheres Handlöten von THT- und SMT-Bauteilen
* Erfahrung im Umgang mit ESD-geschützten Bauteilen
* Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
* Hohes Qualitätsbewusstsein, sorgfältige Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Start: Juni 2025

Dauer: 18 Monate

Auslastung: Vollzeit

Lokation: Frankfurt

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben

* Prüfung von Fertigprodukten auf Konformität gemäß geltenden Vorschriften und internen Qualitätsstandards
* Vollständige, nachvollziehbare Dokumentation und Archivierung der Prüfergebnisse gemäß regulatorischer Anforderungen
* Enge Abstimmung mit dem Certifying Staff zur finalen Überprüfung der Arbeitsergebnisse
* Kommunikation mit relevanten Abteilungen zur Sicherstellung der Prozess- und Standardkonformität
* Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Qualitätsverfahren gemäß Diehl Management Handbuch
* Teilnahme an Schulungen zu regulatorischen und betrieblichen Anforderungen

Anforderungen:

* Abgeschlossene technische Berufsausbildung, Techniker/Fachwirt oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung, idealerweise im Luftfahrtumfeld
* Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
* Fähigkeit zur klaren und präzisen Dokumentation
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Hohe Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein
* Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Start: Juli 2025
Dauer: 18 Monate +
Auslastung: Fulltime (39 h)
Lokation: Remote & Frankfurt a.M. (einzelne Tage vor Ort)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Umsetzung von Entwicklungsleistungen gemäß SAFe- und Scrum-Vorgehensmodell
* Durchführung der Programmierung auf Cloud-basierter Infrastruktur
* Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen
* Erstellung und Dokumentation automatisierter Testfälle
* Sicherstellung der Codequalität durch Testautomatisierung
* Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung von Microservices
* Einhaltung der technischen Architekturvorgaben
* Umsetzung fachlicher Anforderungen mit End-to-End-Verantwortung
* Einhaltung von Compliance- und Sicherheitsvorgaben
* Erstellung, Schätzung und Planung von User Stories und Features
* Teilnahme an SAFe-Terminformaten inkl. Präsenzpflicht in Frankfurt

Anforderungen:

* Langjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle mit Fokus auf agiler Softwareentwicklung
* Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung mit Angular, JavaScript, CSS und HTML
* Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit yFiles for HTML
* Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, SAFe) und deren Umsetzung in komplexen Projekten
* Mehrjährige Erfahrung im Eisenbahnsektor, idealerweise mit Fokus auf Fahrplan-IT
* Projekterfahrung in skalierten agilen Umgebungen mit hoher Teamgröße und koordinierter Zusammenarbeit über mehrere Teams
* Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit AWS, Helm und Infrastructure-as-Code-Ansätzen
* Erfahrung im Container- und Deployment-Umfeld mit Docker, GitLab CI/CD, Kubernetes und ArgoCD
* Erfahrung mit komplexen IT-Infrastrukturen und deren Betrieb im DevOps-Kontext

Start: Juni / Juli 2025
Dauer: 12 Monate
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Frankfurt am Main
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Nachhaltung und Bearbeitung der Mängeln aus Sachverständigenprüfung

* Bearbeitung von Störungsmeldungen und Ticketbearbeitung

* Koordination von Terminen mit Fremdfirmen und Prüforganisationen

* Auswertung, Rückmeldung von Wartungsprotokollen

* Allgemeine Büroorganisation und Koordination wie z.B. Pflege von Datenbanken

Anforderungen:

* Kaufmännische / technische Ausbildung z.B. als Kaufmann für Büromanagement / Industriekaufmann / Kaufmann im Handwerk

Start: Juni 2025

Dauer: 18 Monate +
Auslastung: Fulltime (39 h)
Lokation: Remote & Frankfurt a.M. (einzelne Tage vor Ort)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Erstellung und Anpassung von User Stories, Features und Enablern
* Erhebung technischer Anforderungen mit Fokus auf Security und Governance
* Erstellung technischer Nutzerdokumentation
* Implementierung technischer Komponenten basierend auf standardisierten Entwicklungsumgebungen
* Nutzung von Gitlab, Typescript, Java, Docker, Renovate Bot, Artifactory
* Erstellung technischer Konzepte, RSCs, ADRs zur System- und Komponentenarchitektur
* Fehleranalyse und -behebung aus Testphasen
* Erstellung von System- und Komponentendokumentationen
* Erstellung von Software-Lieferpaketen
* Durchführung von Code Reviews, Komponententests und Integrationstests
* Meldung von Risiken und Problemen an Systemarchitektur und agile Organisation
* Mitwirkung an agilen Events

Anforderungen:

* Langjährige Erfahrung in Gitlab mit Schwerpunkt CI/CD-Pipelines
* Mehrjährige Erfahrung in Typescript mit Fokus auf Unittests mittels Jest
* Mehrjährige Erfahrung in Docker mit Schwerpunkt Hardening von Images
* Mehrjährige Erfahrung in Java
* Erfahrung in skalierten agilen Projekten oder Projekten mit über 50 Beteiligten
* Erfahrung im Schwachstellenmanagement
* Erfahrung mit Robot Framework oder Locust für Integrationstests und Lasttests
* Grundsätzliche Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft inkl. Einarbeitung in relevante Anwendungen

Start: Juni 2025
Dauer: 18 Monate + (insg. voraussichtlich 36 Monate)
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (80/20)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Durchführung von Anforderungsinterviews
* Leitung und Durchführung von Anforderungsworkshops
* Erhebung, Analyse und Dokumentation funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen
* Erstellung von Anforderungsspezifikationen mittels natürlicher Sprache und UML
* Formulierung und Pflege von User Stories, Features und Enablern
* Bewertung funktionaler Architekturen
* Erstellung funktionaler Spezifikationen
* Entwicklung abnahmerelevanter Testfälle
* Durchführung von Geschäftsprozessanalysen
* Identifikation und Bewertung von Prozessoptimierungen
* Erstellung strategischer Handlungsempfehlungen
* Fachliche Beratung zu Prozessen, Methoden, Technologien und Architekturen
* Reduktion von Komplexität in Entscheidungsprozessen
* Durchführung von System- und Prozessanalysen
* Umsetzung umfangreicher Datenanalysen zur fachlichen Konzeptvalidierung
* Dokumentation überarbeiteter Geschäftsprozesse
* Problemanalyse und Entwicklung praxisorientierter Handlungsoptionen
* Transformation komplexer Anforderungen in hochdetaillierte Fachmodelle
* Entwicklung architekturbezogener Komponenten
* Strukturierte Darstellung und Kommunikation komplexer Sachverhalte
* Moderation von Workshops und Meetings
* Durchführung von Präsentationen
* Beratung in der Implementierungsphase technischer Lösungen

Anforderungen:

* Nachweisbare Leitungserfahrung in mindestens vier komplexen Projekten mit funktionaler Architektur
* Durchführung bereichsübergreifender Beratung in mindestens fünf IT-Projekten, darunter ein internationales
* Zertifizierung in UML (OCUP Intermediate oder gleichwertig)
* Nachgewiesene Stakeholder-Kommunikation auf Mitarbeiter- und Managementebene innerhalb der letzten zwei Jahre
* Belegbare Erfahrung im Aufbau umfangreicher Product Backlogs als Product Owner oder in direkter Unterstützung (innerhalb der letzten zwei Jahre)
* Praktische Anwendung von Jira
* Mindestens zwei Jahre Erfahrung in agiler Projektarbeit nach Scrum und SAFe
* Erfahrung im Umgang mit der Programmiersprache Smalltalk

Start: Juli 2025

Dauer: 14 Monate

Auslastung: Vollzeit

Lokation: Frankfurt & Remote

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Konstruktion und Dokumentation von mechanischen Baugruppen und Kabelbäumen
* Bestellung und Betreuung von Musterteilen
* Bearbeitung von Neu- und Änderungsmeldungen im Entwicklungsprozess

Anforderungen:

* Abgeschlossene Ausbildung als Techniker (Mechatronik) oder vergleichbar
* Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich Konstruktion
* Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Siemens NX (3D-CAD) sowie Erfahrung im Cable Routing
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
* Grundkenntnisse in SAP

Start: Juni 2025

Dauer: 18 Monate +
Auslastung: Fulltime (39 h)
Lokation: Remote & Frankfurt a.M. (90/10)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Der Scope umfasst die Entwicklung von Webapplikationen zur Fahrplankonstruktion
* Die implementierte Frontend-Software ist in die IT-Basislandschaft zu integrieren
* Im Vordergrund steht die Entwicklung sicherer, performanter und stabiler Webanwendungen auf Basis von React und TypeScript
* Konzeption, Entwicklung und Optimierung einer Webanwendung auf Basis von React und TypeScript
* Umsetzung einer performanten Benutzeroberfläche für die Anzeige, Bearbeitung und Übergabe von großen Datenmengen (~100k Datensätze) an nachgelagerte Systeme
* Entwurf und Implementierung modularer, wartbarer und skalierbarer Frontend-Architekturen
* Anbindung der Frontend-Lösung an bestehende APIs und Sicherstellung der Datenintegrität
* Beratung bei der Weiterentwicklung der Frontend- und UI-Strategie
* Erstellung von UI-Komponenten und Bibliotheken gemäß aktueller Best Practices
* Analyse und Optimierung der Frontend-Performance für große Datensätze
* Durchführung von Unit-Tests und Integrationstests mit Fokus auf Frontend-Qualität
* Durchführen der Reviews von Design, Code und Tests
* Dokumentation der entwickelten Software und der zugehörigen Architekturen
* Identifikation und Bewertung technischer Risiken sowie Vorschläge für deren Minderung
* Erstellung, Aufwandsschätzung und Planung von User Stories und Features gemäß SAFe-Vorgehensmodel

Anforderungen:
* 5 Jahre praktische Erfahrung in der Entwicklung der Frontend-Architektur und des Frontends von Web-Anwendungen zur Anzeige und Bearbeitung von großen Datenmengen (>100k Datensätzen) mit React
* 5 Jahre praktische Entwicklungserfahrung in Typescript im Frontend
* 3 Jahre praktische Erfahrung im Einsatz von Tools zum automatischen Testen von Frontends
* 3 Jahre praktische Entwicklungserfahrung in JavaScript mit dem Framework Next.js und der Verwendung von CSS
* 3 Jahre Erfahrung in der Anbindung von APIs (REST)
* 2 Jahre praktische Erfahrung mit Material UI oder einem vergleichbaren Komponenten-Framework
* 2 Jahre praktische Erfahrung in der Optimierung von Ladezeiten und Frontend-Performance
* 2 Jahre praktische Erfahrung im Aufbau von Buildsystemen und CI/CD-Pipelines für Frontend Projekte
* Erfahrung in der Arbeitsweise agiler Teams (SCRUM, SAFe, Kanban)
* Fachliche Grundkenntnisse im Eisenbahnsektor idealerweise im Bereich Kapazitätsservice

Start: Juni 2025

Dauer: 6 Monate
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Remote

* Installation und Konfiguration Veritas Infoscale Storage-Foundation HA (SFHA) - Version Infoscale Version 7.x.x
* Erweiterung des bestehenden 3-Node-Veritas Infoscale SFHA Cluster um 3 neuen Server zu einem 6 Node Cluster (temporär)

Start: Juni 2025
Dauer: 18 Monate + (insg. voraussichtlich 36 Monate)
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (80/20)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

Anforderungsmanagement:

* Durchführung von Workshops und Interviews zur Anforderungserhebung
* Strukturierung und Analyse fachlicher Anforderungen in bestehenden Systemlandschaften
* Beschreibung von Use Cases, Szenarien und Akzeptanzkriterien
* Erstellung von Anforderungen mit natürlichen Sprachen und UML
* Pflege von Features und User Stories nach SAFe
* Unterstützung des Product Owners beim Backlog-Management
* Detaillierung funktionaler Anforderungen in enger Abstimmung mit Stakeholdern
* Definition fachlicher Abnahmekriterien und nichtfunktionaler Anforderungen

Geschäftsprozessanalyse und Beratung:

* Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse
* Erstellung strategischer Handlungsempfehlungen zur Effizienzsteigerung
* Fachliche Beratung zu Prozessen, Methoden und Architekturen
* Reduktion komplexer Sachverhalte für Entscheidungsprozesse über Bereichsgrenzen hinweg
* Durchführung von Systemanalysen und Prozessdokumentationen
* Erstellung funktionaler Architekturbestandteile aus neuartigen Anforderungen
* Präsentation und Moderation von Projekt- und Fachveranstaltungen
* Fachliche Begleitung der technischen Umsetzung

Datenanalyse:

* Durchführung explorativer Datenanalysen (z. B. Fahrplan- und Planungsdaten)
* Ableitung fachlicher und technischer Anforderungen aus Datenverhalten
* Durchführung von Plausibilitätsprüfungen und Datenaufbereitungen
* Dokumentation fachlich relevanter Datenstrukturen

Fachliche Testfallbeschreibung:

* Erstellung und Ableitung fachlicher Testfälle und Abnahmekriterien
* Unterstützung bei Testdurchführung im Rahmen agiler Releases
* Fehlerdokumentation und Nachverfolgung fachlicher Abweichungen
* Enge Abstimmung mit Testverantwortlichen

Anforderungen:

* 3+ Jahre Erfahrung in der Anforderungsaufnahme und -dokumentation in agilen Softwareprojekten
* 3+ Jahre Erfahrung in der Beschreibung von Features und User Stories nach SAFe oder vergleichbar
* 2+ Jahre Erfahrung in der Erstellung fachlicher Testfälle (mit Zertifikat nachzuweisen)
* 2+ Jahre Erfahrung in der Datenanalyse (z. B. Excel, SQL, Python, BI-Tools)
* 2+ Jahre Erfahrung in der fachlichen und technischen Kommunikation
* Erfahrung im Backlog-Management mit Tools wie Jira, Azure DevOps o. ä.
* Erfahrung in der Prozessmodellierung mit BPMN oder UML
* Kenntnisse in Testmanagementmethoden und -tools

Start: Juni 2025
Dauer: 18 Monate + (insg. voraussichtlich 36 Monate)
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (80/20)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Ableitung technischer Anforderungen aus fachlichen Use Cases
* Definition und Nachverfolgung nicht-funktionaler Anforderungen
* Analyse, Aufwandsabschätzung und technische Ausgestaltung von User Stories
* Erstellung technischer Architekturkonzepte und Komponentenspezifikationen
* Programmierung fehlertoleranter, performanter Cloud-Services in Java/Kotlin
* Aufbau und Betrieb AWS-basierter Microservices im DevOps-Modell
* Systemintegration mittels Messaging- und Serialisierungsprotokollen (Kafka, Protobuf)
* Entwicklung und Pflege relationaler Datenbanken (PostgreSQL)
* Sicherstellung von Sicherheitsanforderungen (AuthN, AuthZ, Verschlüsselung)
* Durchführung technischer Reviews von Code, Design, Tests und Dokumentation
* Aufbau automatisierter Testinfrastrukturen
* Erstellung technischer Dokumentationen
* Fehleranalyse und -behebung in Test- und Produktivumgebungen

Anforderungen:

* Langjährige Serviceentwicklung mit Java/Kotlin und Spring Boot
* 5+ Jahre Erfahrung im Architekturdesign und in der Entwicklung performanter Echtzeit-Services in Java/Kotlin
* Expertenwissen in Java/Kotlin und nachweisliche Erfahrung als Lead Developer
* 5+ Jahre Erfahrung mit PostgreSQL im Entwicklungs- und Betriebsumfeld
* Ausgeprägte Kenntnisse in der Entwicklung cloudbasierter Services mit AWS
* Umfangreiche Praxis in CI/CD-Prozessen (GitLab CI, Jenkins, GitHub Actions)
* Erfahrung im agilen Arbeiten nach SCRUM und SAFe
* Fundierte Kenntnisse agiler Methoden (SCRUM, SAFe, Kanban)
* Erfahrung mit automatischen Testframeworks
* Kenntnisse in C++ oder Python
* Mathematisches Hintergrundwissen, insbesondere in Graphentheorie, Routensuchalgorithmen oder Kodierungstheorie
* Anwenderkenntnisse in Jira

Start: Juni 2025
Dauer: 18 Monate +
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (80/20)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Konzeption und Weiterentwicklung modularer Backend-Komponenten
* Integration externer Systeme über Messaging- und Serialisierungsprotokolle (Kafka, Protobuf)
* Aufbau und Pflege von Persistenzlösungen mit PostgreSQL
* Definition und Umsetzung serviceübergreifender Schnittstellen
* Sicherstellung von Skalierbarkeit, Wartbarkeit und Erweiterbarkeit
* Entwicklung robuster und fehlertoleranter Systeme
* Umsetzung sicherheitsrelevanter Anforderungen (Authentifizierung, Autorisierung, Verschlüsselung)
* Durchführung automatisierter Tests (Unit, Integration, System)
* Durchführung technischer Reviews von Code, Design und Tests
* Analyse und Optimierung der Systemperformance
* Erstellung technischer Dokumentationen
* Identifikation technischer Risiken und Ableitung von Gegenmaßnahmen
* Aufwandschätzung, User-Story-Planung und Umsetzung gemäß SAFe-Vorgehen

Anforderungen:

* Langjährige Serviceentwicklung mit Java/Kotlin und Spring Boot
* 10+ Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java und Kotlin
* 3+ Jahre Praxis mit Spring Boot im Kontext modularer oder Microservices-Architekturen
* 5+ Jahre Expertise im Umgang mit relationalen Datenbanken (PostgreSQL)
* 3+ Jahre Anwendung von containerbasiertem Deployment (Docker, Kubernetes)
* 5+ Jahre Erfahrung mit Backend-Testing (Unit-, Integrations-, Systemtests)
* 3+ Jahre Erfahrung mit CI/CD-Tools (GitLab CI, Jenkins, GitHub Actions)
* 5+ Jahre Erfahrung in der Performanzanalyse und im Profiling von Java-Services
* 2+ Jahre Erfahrung im Umgang mit Cloud-Providern (AWS, GCP, Azure)
* 2+ Jahre Erfahrung im Design von RESTful APIs, idealerweise mit OpenAPI
* Erfahrung in modularen Spring Boot Architekturen (z. B. Modullith)
* Betriebserfahrung von Java-Anwendungen in Kubernetes-Clustern
* Anwendung von Test Driven Development
* Architekturverständnis verteilter Systeme
* Praxis in agilen Methoden (SCRUM, SAFe, Kanban)
* Grundkenntnisse im Eisenbahnsektor, bevorzugt im Bereich Kapazitätsservice

Start: Juni 2025
Dauer: 18 Monate +
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (80/20)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Umsetzung moderner Applikationen im agilen Umfeld
* Durchführung strukturierter Testverfahren entlang der Testpyramide
* Fehlerbehebung in Testphasen
* Performanceoptimierung von Applikationen und Datenbankinfrastrukturen
* Sicherstellung des stabilen Anwendungsbetriebs bis zur Abnahmeumgebung
* Durchführung von Support-Tätigkeiten (Level 2/3) während der Geschäftszeiten
* Mitwirkung bei der Konzepterstellung (technisch/fachlich)
* Ermittlung und Überwachung nicht-funktionaler Anforderungen
* Erstellung technischer, fachlicher und betrieblicher Dokumentationen
* Durchführung von Design-, Code- und Test-Reviews

Anforderungen:

* Langjährige Serviceentwicklung mit Java/Kotlin und Spring Boot
* Fundierte Erfahrung mit ORM-Frameworks wie OpenJPA oder Hibernate
* Tiefgreifende Kenntnisse im Deployment containerbasierter Anwendungen (Docker, Kubernetes)
* Langjährige Anwendung von Unit-Test-Frameworks (Junit, TestNG, AssertJ)
* Umfassende Praxis mit CI/CD-Tools (GitLab CI, Jenkins, GitHub Actions)
* Erprobte Performanzanalyse und -optimierung mittels Profiler (z. B. YourKit) und relationaler Datenbanken
* Erfahrung in der Nutzung von Cloud-Plattformen (AWS, GCP, Azure)
* Ausgeprägte Kenntnisse in Design und Nutzung von RESTful APIs, idealerweise mit OpenAPI
* Betriebserfahrung von Java-Anwendungen in Kubernetes-Umgebungen
* Anwendung von Test Driven Development
* Verständnis technischer Architekturen verteilter Systeme
* Vertrautheit mit agilen Methoden (SCRUM, SAFe, Kanban)

Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Dauer: 6 Monate + mit Option auf Übernahme
Auslastung: Vollzeit (40h)
Lokation: Wiesbaden & Remote (60/40)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Beratung und Unterstützung hessischer Kommunen auf dem Weg zur Klimaneutralität, insbesondere bei der Identifizierung und Beantragung passender Förderprogramme für Klimaschutz, Klimawandelanpassung und Energiewende
* Durchführung von Beratungsgesprächen zu Förderprogrammen in o.g. Themenbereichen in Form von Videokonferenzen, Telefongesprächen, schriftlichen Ausführungen und vor Ort-Terminen
* Vorstellung aktueller Landes- und Bundesförderprogramme in o.g. Themenbereichen, auch vor Ort in kommunalen Gremiensitzungen
* Weiterentwicklung der Beratungsprozesse mit dem Ziel, mehr Projekte für Energiewende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung in Kommunen zu realisieren
* Organisation und inhaltliche Gestaltung von Informationsveranstaltungen digital und in Präsenz, Durchführung von administrativen Aufgaben
* Erstellung und Weiterentwicklung von Unterstützungsangeboten und Fachinformationen für die Fördermittelberatung unter Berücksichtigung der zielgruppengerechten Ansprache der Kommunen

Anforderungen:

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Sozial-, Wirtschafts-, oder Ingenieurswissenschaften, Geografie oder vergleichbare Qualifikation; Schwerpunkte im Klimaschutz- bzw. Energiethemen oder im Bereich Verwaltung von Vorteil
* Erfahrungen mit öffentlichen Verwaltungen, deren Strukturen und Vergabeverfahren
* Kenntnisse zu Finanzierungsinstrumenten für Kommunen von Vorteil
* Erfahrung in der Beratung oder Umsetzung von Klimaschutz- und Energiewende-Projekten, vorzugsweise für Kommunen
* Kenntnisse von Fördermöglichkeiten im Bereich Energiewende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung für Kommunen
* Erfahrung in der inhaltlichen Konzeption und Organisation von Veranstaltungen
* Hervorragende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Qualitätsbewusstsein
* Selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit
* Bereitschaft zu Reisetätigkeit insbesondere innerhalb Hessens, auch zu Abendterminen

Start: ab sofort

Dauer: 6 Monate + Option auf Übernahme
Auslastung: Vollzeit (40h)
Lokation: Wiesbaden & Remote (60/40)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Konzeption, Planung und Weiterentwicklung der IT-Sicherheits-Infrastruktur (Sophos, HP, MDM)

* Administration eines M365-Tenants (Entra, Purview, EXO, etc)

* Wartung (Software- / Systemupdates etc.) und Optimierung der IT-Sicherheit-Infrastruktur

* Konfiguration der Endpoint- und Serversicherheit

* Erstellung und Pflege von Dokumentationen, Anleitungen und Wissensartikeln

* Projektarbeit

* Identifikation und Beseitigung von Störungen sowie sicherheitsrelevanter Vorfälle

* First & Second Level Support
* Teilen von Informationen, Wissen sowie von Lösungen im Team

Anforderungen:

* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation, sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung

* Gute Kenntnisse in Firewall-Produkten und NAC-Lösungen

* Gute Kenntnisse in M365-Adminstration

* Kenntnisse in Virenschutz, Softwarefirewall & VPN

* Netzwerkkenntnisse

* PowerShell Kenntnisse

* Kenntnisse in IT-Sicherheitsfragen On-Prem und M365

* Erfahrung in der Durchführung von Projekten wünschenswert

* Eine strukturierte Arbeitsweise sowie Kreativität in der Lösungsfindung

* Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamgeist

* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Start: Mai / Juni 2025

Dauer: 12 Monate
Auslastung: Vollzeit (38h)
Lokation: Remote (Einarbeitung vor Ort in Wiesbaden)
Vertragsart: Arbeitnehmer

Aufgaben:

* Troubleshooting von Performance Problemen im Citrix Umfeld (VDI und XenApp)
* Unterstützung in anstehenden Maßnahmen: Citrix Xenserver: Ablösung alter Serverhardware für virt. pooled Clients gegen neue Hardware mit NVIDIA Grafikkarten; Installation, Konfiguration und Optimierung der Citrix XenServer Umgebung
* VDI: Ablösung Windows 10 gegen Windows 11
* Konzeptionierung und Aufbau einer weiteren Citrix Virtual Apps and Desktops Umgebungen (Ablösung VMware Horizon gegen Citrix Virtual Apps and Desktops)
* Einführung 2FA auf Basis Citrix Gateway für interne CVAD Sitzungen

Anforderungen:

* Consultant (Citrix Spezialist) mit mehrjähriger Erfahrung in den Bereichen Citrix Virtual Apps and Desktops und Windows Client und Server Betriebssystemen
* Langjährige Citrix XenServer, Citrix Provisioning Services und FSLOGIX Kenntnisse sollten vorhanden sein

* Kenntnisse im Bereich NVIDIA vGPU wären wünschenswert

* Citrix Gateway Knowhow wäre ebenfalls wünschenswert
* Langjährige Erfahrung in Konzeptionierung, Aufbau und Betrieb von Citrix Virtual Apps and Desktops Umgebungen, speziell Citrix Provisioning Services und FSLOGIX

* Langjährige Erfahrung im Bereich Windows 10 und Windows 11 und Windows Server Betriebssystemen

Start: Ab sofort

Dauer: 12 Monate (Option auf Übernahme)
Auslastung: Vollzeit (37,5 h)
Lokation: Biebesheim (kein remote möglich)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Durchführung der laufenden Buchhaltung mit hoher Genauigkeit und Sorgfalt

* Erfassung und Kontrolle von Geschäftsvorfällen

* Sicherstellung der korrekten und vollständigen Dokumentation aller Buchungen

* Zuordnung von Buchungen zu den entsprechenden Kostenstellen

* Überwachung und Analyse der Kostenstellen

* Erstellung von Kostenstellenberichten und -analysen

* Prüfung und Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen
* Klärung von Unstimmigkeiten und Abweichungen

* Vorbereitung und Durchführung des Monats- und Jahresabschlusses

* Erstellung von Abschlussberichten und -analysen

* Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses und der Steuererklärungen

* Nutzung und Anwendung von SAP HANA für die Buchhaltung und das Kostenstellenmanagement
* Pflege und Aktualisierung der Stammdaten in SAP HANA

Anforderungen:

* Abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d), Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation

* Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und im Kostenstellenmanagement

* Erfahrung mit SAP HANA Finance von Vorteil

* Berufserfahrung in der Buchhaltung, gerne auch Berufseinsteiger mit entsprechender Ausbildung

* Hohe Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit

* Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

* Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

* Analytische Fähigkeiten und Problemlösungsorientierung

* Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel

Start: ab sofort

Dauer: 12 Monate (Option auf Übernahme)
Auslastung: Vollzeit (37,5h)
Lokation: Biebesheim (kein remote möglich)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Verantwortung für die Kreditorenbuchhaltung inklusive einer präzisen Abwicklung

* Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen

* Durchführung des Zahlungsverkehrs und Abstimmung der Kreditorenkonten, um eine korrekte Buchführung zu gewährleisten

* Kommunikation mit Lieferanten und internen Fachabteilungen

* Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
* Mitarbeit bei der Optimierung von buchhalterischen Prozessen

Anforderungen:

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation

* Mehrere Jahre Erfahrung in der Kreditoren-/ Debitorenbuchhaltung

* Sicherer Umgang mit SAP HANA Finance

* Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel

* Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise

* Teamfähigkeit und Kundenorientierung

Start: Juni 2025
Dauer: 18 Monate + (vorraussichtlich insgesamt 36 Monate)
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (60/40)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Eigenverantwortliche Bearbeitung zugewiesener Arbeitspakete
* Umsetzung fachlicher Themen in Abstimmung mit der Fachlinie
* Entwicklung von Lösungsoptionen bei komplexen Fragestellungen
* Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung von Workshops und Meetings
* Strukturierte Problemanalyse und Ableitung praxisorientierter Handlungsoptionen
* Konsolidierung, Dokumentation und kontextgerechte Einordnung der Arbeitsergebnisse
* Koordination und Monitoring der Arbeitspakete
* Dokumentation fachlicher Entscheidungen
* Unterstützung im Veränderungsmanagement
* Erarbeitung von SOLL-Geschäftsprozessen und Fachkonzepten
* Stakeholder-Management und Kommunikationssteuerung
* Fortschrittsüberwachung und Pflege der Dokumentation in agilen Tools (z. B. Jira)
* Fristgerechte Umsetzung und Terminsteuerung
* Organisation von Terminen in einem dynamischen Projektumfeld

Anforderungen:

* Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der selbstständigen Bearbeitung fachlicher Themen in Abstimmung mit Fachbereichen
* Sehr gute Kenntnisse und mindestens 6 Jahre Erfahrung im Umgang mit MS Office (PowerPoint, SharePoint, Outlook)
* Mindestens 5 Jahre Projektpraxis in komplexen fachlichen Umfeldern
* Fundierte Erfahrung in der Abstimmung mit Stakeholdern auf Mitarbeiter- und mittlerer Management-Ebene (mind. 5 Jahre)
* Umfangreiche Praxis in der Organisation und Moderation von Workshops (mind. 3 Jahre)
* Sehr gute Jira-Kenntnisse und mindestens 3 Jahre Anwendungserfahrung
* Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C1-C2)
* Methodenwissen in agilen Frameworks (Scrum, SAFe)
* Erfahrung in der Prozessmodellierung und Erstellung von SOLL-Prozessen

Start: ASAP

Dauer: 9 Monate
Lokation: Hirschberg (b. Mannheim)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Unfallinstandsetzungsarbeiten an Nutzfahrzeugen

* Fahrzeugteile anpassen, Schweißarbeiten und Exterieur/ Interieur Instandsetzung

* Du führst Kundenindividuelle Umbauarbeiten und Nachrüstungen durch

* Du benutzt IT-Systeme zur Abwicklung, Dokumentation und Information

* Du bearbeitest Aufgaben gemäß aktuell gültigen Prozessbeschreibungen (z. B. Werkstattprozesse, GuK-Abwicklung etc.)

Anforderungen:

* Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zum KFZ-Karosserie- & Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung

* Berufserfahrung im Nutzfahrzeugbereich

* Eine selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise

* Leidenschaft für Technik und Spaß an Teamarbeit

* Eine hohe Leistungsbereitschaft

Start: ASAP

Dauer: 9 Monate
Lokation: Hirschberg b. Mannheim
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Du setzt Omnibusse instand, führst Wartungen durch und behebst Schäden

* Du übernimmst Prüfungen und Instandsetzungsarbeiten an verschiedenen Fahrzeugkomponenten

* Du diagnostizierst Fehler und nimmst Einstellungen mithilfe von Diagnose-Tools vor

* Du realisierst kundenindividuelle Umbauten sowie Nachrüstungen

* Du nutzt IT-Systeme für die Dokumentation, Informationsbeschaffung und Abwicklung der Arbeiten

Anforderungen:

* Erfahrung im Bereich Nutzfahrzeuge

* Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung als KFZ-Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation

* Du arbeitest eigenverantwortlich und orientierst dich an den Bedürfnissen der Kunden

* Technik begeistert dich, und du arbeitest gerne im Team
* Du zeichnest dich durch eine hohe Motivation und Einsatzbereitschaft aus

Start: Mai 2025

Dauer: unbefristet
Auslastung: Vollzeit (35h)
Lokation: Dietzenbach & Remote (ca. 60/40)
Vertragsart: Festanstellung

Aufgaben:

* Verwaltung und Wartung jeglicher standortspezifischen Hardware, Software, Server- und Netzwerkgeräte sowie proaktive Fehlerbehebung bei Bedarf

* Direkter Ansprechpartner für lokale IT-Service-Desk-Tickets, eigenständige Bearbeitung der Anfragen, bei Bedarf unter Hinzuziehung von 2nd- oder 3rd-Level-Support

* Sicherstellung der Einhaltung jeglicher IT-Compliance- und Sicherheitsmaßnahmen (z. B. TISAX)

* Pflege der Dokumentation aller IT-Aktivitäten, einschließlich Netzwerkkonfigurationen, Server-Einrichtungen und Software-Installationen

* Zusammenarbeit mit dem lokalen und globalen IT-Team zur Verbesserung der IT-Infrastruktur und der Ausrichtung an globalen Standards

* Einführung und Installation neuer Technologien oder IT-Systeme

Anforderungen:

* abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker/ -in, IT-Systemkaufmann/-frau) oder Studium im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation

* 2 - 5-jährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position

* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

* Strukturierte, gewissenhafte, selbstständige sowie proaktive Arbeitsweise

* Fundierte Kenntnisse in der Linux-Systemadministration

* Solide Kenntnisse über LAN Netzwerke und Wi-Fi-Access-Points

* Sicherer Umgang mit Windows

* Kenntnisse in VMware ESXi und vSphere

* Kenntnisse in der Verwaltung von Active Directory

* Erfahrung in der IT-Entwicklung und Projekteinführung von Vorteil

Start: Juni 2025
Dauer: 18 Monate + (insg. voraussichtlich 36 Monate)
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (einzelne Tage nach Absprache vor Ort)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Entwicklung und Optimierung mobiler Applikationen
* Durchführung von Fehleranalysen in Testphasen
* Erstellung von Lieferpaketen für mobile Anwendungen
* Entwicklung von Teststrategien und Implementierung automatisierter Tests
* Weiterentwicklung bestehender Produkte unter Berücksichtigung technologischer Trends
* Umsetzung von Kundenanforderungen im agilen Entwicklungsteam
* Abstimmung mit Product Ownern und Teamkollegen
* Analyse technologischer Entwicklungen hinsichtlich Einsatzmöglichkeiten
* Steuerung teamübergreifender Abstimmungen

Anforderungen:

* Abschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder vergleichbarer Studienrichtung
* Erfahrung in der Mobile App Entwicklung im agilen Umfeld
* Erfahrung mit objektorientierter Programmierung (Java, Kotlin o. ä.)
* Anwendung testgetriebener Entwicklungsmethoden (TDD)
* Sicherer Umgang mit Tools für Testautomatisierung (z. B. Appium, Cucumber, Selenium, Jest)
* Nutzung von Continuous Integration und Versionskontrollsystemen (Git)
* Kompetenz im Schreiben von UI- und E2E-Tests für Android-Anwendungen
* Kenntnisse in Codequalitätssicherung (z. B. OWASP)
* Erfahrung im explorativen Testing
* Erfahrung mit Integration von Testframeworks in bestehende Entwicklungsprozesse
* Praxis in agilen Teams (Scrum o. ä.)
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Start: Mai 2025
Dauer: befristet (2 Jahre)
Auslastung: Vollzeit (37h)
Lokation: Frankfurt & Remote (60/40)
Vertragsart: Festanstellung

Aufgaben

* Sie unterstützen den Ausbau, die Administration, das Monitoring und die Optimierung der Netzwerkinfrastruktur (LAN, WLAN, WAN, VPN, Firewall, Router, Switche) und die Administration und Installation der Serverlandschaft (VMware, Windows Server, Citrix, HCL Notes).
* Sie führen die Problemanalyse, die Fehlerbehebung und den Support im Hard- und Softwarebereich, server-/ clientseitig, durch.
* Sie nehmen Anforderungen für technische Konzepte auf und wirken bei deren Erstellung mit.
* Sie dokumentieren die umgesetzten Lösungen.
* Sie steuern und überwachen externe Dienstleister.
* Sie unterstützen den 2nd und 3rd-Level-Support sowie den Support bei Anwenderproblemen in der Zentrale und den Geschäftsstellen in Frankfurt am Main.

Anforderungen:

* Erfolgreich abgeschlossenes Informatikausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einige Jahre Berufserfahrung
* Fundierte Erfahrungen in der Firewall- (Fortinet) und Netzwerkadministration (LAN, WLAN, VPN) sowie gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft-Technologien wie Active Directory, Windows-, Client- und Serverbetriebssysteme undVirtualisierungslösungen (VMWare)
* Microsoft 365-Administrationskenntnisse sind von Vorteil
* Kundenorientierung, Eigeninitiative und die Fähigkeit, sich selbstständig in Sachverhalte einzuarbeiten
* Lösungsorientierter und sorgfältiger Arbeitsstil sowie Kooperations- und Teamfähigkeit

Start: Juni 2025

Dauer: 12 Monate
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Mannheim
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Technische Verantwortung für die zu betreuenden Objekte und Sicherstellung der mit unserem Kunden vertraglich vereinbarten Instandhaltungsleistungen
* Reporting über die erbrachten Leistungen sowie Vorbereitung des Berichtswesens für die Objekt- Projektleitung
* Planung, Organisation, einholen von Angeboten und Kontrolle von Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an haustechnischen Anlagen und die damit verbundene Sicherstellung der technischen Betriebsbereitschaft des Objektes
* Betreuung und Koordination von Fremdfirmen
* Personalplanung und -führung

Muss-Anforderungen:

* Meister HKLS / Fachwirt / Stat.gepr. Techniker / in TGA / Haustechnik oder vergleichbare Qualifikation

Soll-Anforderungen:

* Gute Deutschkenntnisse und Führerschein Klasse B
* Englisch Kenntnisse
* Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten sowie souveränes Auftreten

Start: Mai/ Juni 2025
Dauer: 18 Monate + (vorraussichtlich insgesamt 36 Monate)
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (90/10)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Erstellung und Anpassung technischer User Stories, Features und Enabler
* Implementierung von Infrastrukturautomatisierungen in AWS
* Betrieb von Anwendungen und Cloud-Komponenten
* Übernahme von Bereitschaftsdiensten nach entsprechender Einarbeitung
* Programmierung in Python
* Administration und Pflege von GitLab Runnern
* Umsetzung technischer Maßnahmen im Schwachstellenmanagement
* Durchführung von CI/CD-Prozessen mit GitLab und Jenkins
* Betreuung und Weiterentwicklung von Monitoring-Lösungen
* Durchführung technischer Dokumentation
* Mitwirkung an technischen Architekturentscheidungen
* Zusammenarbeit in skalierten agilen Projektstrukturen

Muss-Anforderungen:

* Nachweisbare Erfahrung in AWS (ECS, IAM, S3, CloudFormation, Secrets Manager)
* Kenntnisse in der Entwicklung mit AWS Lambda-Funktionen
* Fundierte Kenntnisse in der Python-Programmierung
* Praktische Erfahrung in der Administration von GitLab Runner
* Umfassende Erfahrung im technischen Schwachstellenmanagement
* Grundverständnis relationaler Datenbanken (Oracle/PostgreSQL)
* Routine im Aufbau und in der Pflege von GitLab CI/CD Pipelines
* Sicherheit im Umgang mit Jenkins
* Vertrautheit mit Monitoring-Tools wie Opensearch, Grafana oder vergleichbaren Lösungen
* Beteiligung an skalierten agilen Projekten oder Projekten mit über 50 Teammitgliedern
* Erfahrung in der Entwicklung technischer Features und Anforderungen

Soll-Anforderungen:

* Erste Berührungspunkte mit agiler Teamarbeit und agilen Methoden
* Vertrautheit mit Kubernetes-Umgebungen
* Einblick in die Betriebsführung von branchenspezifischen Anwendungen
* Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften und zur Einarbeitung in bestehende Systeme
* Erfahrungen in der Analyse und Kontrolle von AWS-Kostenstrukturen

Start: Juni / Juli 2025
Dauer: 3 Monate (mit Option auf Verlängerung)
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Frankfurt am Main
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Finanzanalyse und Berichte
* Erstellung des internen Berichtswesens für die Geschäftsleitung in der Niederlassung Frankfurt
* Erstellung von Finanzberichten an die Zentrale der Bank of China
* Management der Leistungsbewertung
* Überwachung der Gesamtleistung in der Niederlassung Frankfurt
* Analyse und Überwachung der Leistung der verschiedenen Abteilungen
* Aktiv-Passiv-Management
* Organisation von regelmäßigen Aktiv-Passiv-Sitzungen und Sondersitzungen
* Verwaltung der aktuellen Einlagen- und Kreditkonditionen, Devisenkurse und Zinssätze
* Ad-hoc-Anforderungen der Hauptverwaltung

Anforderungen:

* Bachelor-Abschluss
* Studium der Fachrichtungen Rechnungswesen, Finanzen, Wirtschaft oder IT
* Hohes Engagement, Motivation und gute Kommunikationsfähigkeiten
* Beherrschung der chinesischen, englischen und deutschen Sprache in Wort und Schrift
* Gute Kenntnisse von Windows Office (Word, PowerPoint, Excel, Python usw.)
* Mind. fließende Englisch-Kenntnisse

Start: Mai 2025
Dauer: 18 Monate + (voraussichtlich insgesamt 36 Monate)
Auslastung: Vollzeit (39h)
Lokation: Remote & Frankfurt am Main (60/40)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Aufsetzen und Optimieren von Monitoring-Lösungen sowie Identifikation der notwendigen Metriken
* Erstellen von Dashboards und Alarmen für das Monitoring und Logging
* Mitwirken an der Anwendungsentwicklung und dem Design
* Erstellung und Wartung von Docker-Images
* Administration von Anwendungen und Bearbeitung von Service Requests, Incidents und Problems
* Arbeit mit JIRA und Confluence zur Bearbeitung und Dokumentation von Vorfällen
* Durchführung von Evaluierungen neuer Softwarelösungen und PoCs
* Moderation und Kommunikation in stressigen und druckvollen Situationen

Anforderungen:

* Abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium im Bereich Informatik oder vergleichbar
* Praktische Kenntnisse in IT-Security, Fraud-Prevention und -Detection sowie Risikomanagement im Betrieb von Anwendungen
* Erfahrung in IT-Architektur, Cloud-Technologie und insbesondere in der Entwicklung von Web-Anwendungen
* Praktische Kenntnisse in Unix/Linux Betriebssystemen (Client/Server), IT-Infrastruktur sowie Entwicklung von Desaster Recovery-, Virtualisierung- und Cloud-Computing-Lösungen
* Erfahrung mit FinOps
* Kenntnisse in den SAFe-Framework-Methoden
* Erfahrungen mit Gamedays
* Kenntnisse in ITIL-Methodiken und Prozessen

Start: asap (umgehender Einsatz erforderlich)
Dauer: 6 Monate +
Auslastung: Fulltime
Lokation: Remote & Frankfurt (80/20)

Aufgaben:
* Planung für Brandmeldeanlagen im Industriebereich
* Bestandsgebäude, in denen die Anlagen erneuert werden, und Neubauten, in denen alles neu geplant werden muss

Anforderungen:
* Weitreichende Erfahrung im angeforderter Aufgabenstellung

Start: April 2025

Dauer: 12 Monate
Auslastung: Vollzeit (38h)
Lokation: Remote & Mannheim (60/40)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Unterstützung des SAP-Teams bei der Betreuung und Pflege der bestehenden SAP-Installationen

* Aufbau und Dokumentation der neuen Systeme und Prozesse im Rahmen der HANA-Migration

* Mitarbeit bei der Umsetzung der Compliance-Anforderungen für die SAP-Systeme

* Analyse der Probleme und Beseitigung von identifizierten Fehlern bei Funktionsstörungen

* Wartung und Optimierung, Gewährleistung der Verfügbarkeit und Wiederherstellbarkeit der Systeme, ihrer Komponenten und der Services

Anforderungen:

* Mindestens 3-5 Berufserfahrung in der SAP Basis-Administration

* Fundierte Kenntnisse im SAP/HANA-Umfeld/Migration

* Betriebssystemkenntnisse RedHat/AIX

* Datenbankkenntnisse HANA/Oracle

* Analytisches Denken und Handeln
* Zuverlässigkeit und zielorientierte Arbeitsweise
* Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Start: ASAP

Dauer: 12 Monate
Lokation: Remote & Mannheim (50/50)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Arbeitssysteme nach arbeitswirtschaftlichen Methoden (z. B. MTM, REFA) analysieren, auswerten und Ergebnisse gegenüber den Beteiligten (z. B. Betriebsrat, Mitarbeiter, Vorgesetzte, Fachbereiche) begründen, abstimmen.

* Ergebnisse erörtern und Maßnahmen zur Verbesserung vorschlagen, einleiten. (auch VV Zuarbeiten)

* Mitwirkung bei der Gestaltung von neuen Arbeitsabläufen und der technischen Planung von Gesamtsystemen (z. B. Produktionsprozesse, Kostenstellen, Technologien).

* Erarbeitung und Abstimmung von Optimierungsansätzen für Arbeitsabläufe, -inhalte und -plätze auf Basis arbeitswirtschaftlicher und Lean Management Methoden sowie ggf. deren Umsetzung im Rahmen der Serienbetreuung.

* Bedarfsorientiert (in der Regel im Zuge der Erläuterung von Ergebnissen) Wissenstransfers von Grundkenntnissen auf andere Mitarbeiter und Anwendungsfälle.

* Zusammen mit Kollegen aus den Fachbereichen (primär Koordinatoren je E3 Produktionsbereich) erstellen Sie die Datengrundlage, auf der das Management Entscheidungen für die Kapazitätsplanung von gewerblichen Mitarbeitern trifft.

* In diesem Zusammenhang analysieren Sie die bestehenden Prozesse und entwickeln diese mit Kollegen weiter und stellen die Umsetzung im IT-Tool sicher.

Anforderungen:

* Sie kennen verschiedene Stufen und Technologien der industriellen Produktion und Sie haben idealerweise dies im bisherigen Berufsleben mit arbeitswirtschaftlichen Bewertungen begleitet. Sie kennen die Schritte und Umfänge der Prozessplanung.

* Sie können gesamtheitliche Zusammenhänge in Teilsystemen analysieren, strukturieren, Problem-lösungen selbst anwenden. Sie definieren und verfolgen festgelegte arbeitswirtschaftliche Kennzahlen. Sie können diese mit dem produzierenden Fachbereich erörtern und die darin enthaltenen Potentiale aufzeigen. Sie können den Bezug zwischen einzelnen Bewertungen und dem übergeordneten Zusammenhang Personalbedarf im gesamten Fachbereich überzeugend erläutern.

* Sie kennen die Grundlagen des Projektmanagements, die Sie im Zuge Ihrer Aufgabe für das Organisieren eigener Arbeitspakete in Projekten einsetzen. Sie sind in Digitalisierungsthemen mit eingebunden und liefern im Zuge von Projekten Ihren Beitrag. Sie haben gute Kompetenz in MS Office und Interesse an TiCon (Experten Software für Analysen-dokumentation).

* Sie haben ihr technisches Wissen und organisatorisches Können unter anderem in einem Hochschulstudium erworben.

* Sie haben sehr gute Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift und mindestens gute in Englisch in Wort und Schrift.

* Sie sind begeisterungsfähig und Lernbereit. Sie sind kommunikationsstark.

* Sie brennen darauf Dinge noch besser zu machen und haben den Biss es umzusetzen.

Start: März 2025
Dauer: 9 Monate +
Auslastung: Fulltime
Lokation: Remote 100%
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Planung, Konzeption und Durchführung von Inbetriebnahme und Betrieb für komplexe Netzwerk-Systeme
* Erkennen und Analysieren von Problemen und Einleitung der Lösungsmaßnahmen
* Projektierung und Durchführung von Inbetriebnahmen und Betrieb
* Problemerfassung und Dokumentation mit einem Trouble-Ticket-System, auch in komplexen Systemlandschaften
* Einleitung von Eskalationsverfahren bei kritischen Problemfällen
* Fachlicher Ansprechpartner (m/w/d)
* Vertretung des Bereichs Network Administration in übergreifenden Lösungsteams
* Evaluierung und Bewertung neuer Technologien
* Administration der eingesetzten Netzwerks - und Securitysysteme
* Integration neuer Kunden in bestehende Betriebsprozesse
* Bearbeitung/ Durchführung komplexer Aufträge
* Installation und Pflegen von Tools
* Gestaltung und Einführung von unterstützenden Tools
* Mitarbeit bei der Entwicklung und Planung von Servicekonzepten
* Koordination der Auftragsabwicklung

Anforderungen:

* Master- bzw. Diplomabschluss mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen
* und Fähigkeiten
* Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon mindestens drei Jahre in der IT-Administration
* Gutes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, auch auf Management-Ebene
* Professionelles, vertrauenswürdiges und emphatisches Auftreten auf Management-Ebene
* Analytisch, systematische und strukturierte Arbeitsweise
* Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
* Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
* Gutes und breites technisches Verständnis
* Sicherer Umgang mit der MS Office-Produktpalette

Start: ASAP

Dauer: 12 Monate + (Übernahme gewünscht)
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Darmstadt (100)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Übernahme des Tätigkeitsbereichs eines Qualitäts- und Umweltmanagementbeauftragten

* Führung des Gefahrstoffkatasters

* Wareneingangsprüfung

* Prüfung von Norm- und Zeichnungsteilen sowie Dokumentation der Ergebnisse

* Bedienung der Messgeräte

* Erstellung von Erstmusterprüfberichten

* Bearbeitung von Qualitätsbeanstandungen

* Erfassung, Analyse und Auswertung von Fehlern sowie das Beheben der Fehlerursache

* Mitwirkung bei der Verbesserung von internen Prozessen

* Planung und Umsetzung von KVP-Maßnahmen
* Unterstützung bei der Umsetzung des betrieblichen Arbeitsschutzes als Sicherheitsbeauftragter

Anforderungen:

* Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf, vorzugsweise Techniker, Meister oder Ingenieur

* Erfahrung in der Qualitätssicherung

* Sicherer Umgang mit Messmitteln und QM-Tools

* Kenntnisse der relevanten Qualitäts- und Umweltnormen

* Erfahrung im Umgang mit technischen Zeichnungen und MS-Office-Produkten

* Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit

* Durchsetzungsvermögen und selbstständige Arbeitsweise

* Ausgeprägte Lösungs- und Ergebnisorientierung

* Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

* Erfahrung in der Erstellung von Betriebsanweisungen und Gefährdungsbeurteilungen

Start: Januar / 2025
Dauer: 12 Monate + mit Übernahmewunsch
Auslastung: Vollzeit
Lokation: Frankfurt am Main
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Technische Verantwortung für die zu betreuenden Objekte und Sicherstellung der mit unserem Kunden vertraglich vereinbarten Instandhaltungsleistungen

* Reporting über die erbrachten Leistungen sowie Vorbereitung des Berichtswesens für die Objektleitung

* Planung, Organisation, Angebotseinholung und Kontrolle von Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an haustechnischen Anlagen und die damit verbundene Sicherstellung der technischen Betriebsbereitschaft des Objektes

* Betreuung und Koordination von Fremdfirmen
* Personalplanung und -führung

Anforderungen:

* Meister / Fachwirt Elektrotechnik / Haustechnik oder vergleichbare Qualifikation

* Gute Deutschkenntnisse und Führerschein Klasse B
* Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten sowie souveränes Auftreten