Start: Juni 2025

Dauer: 36 Monate

Auslastung: Vollzeit

Lokation: Donauwörth / Remote (60/40)

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben

* Verstärkung unserer Engineering Support-Aktivitäten im Bereich Methoden- und Toolunterstützung

* First-Level- und Second-Level-Support (Level 1 und Level 2) für Engineering-Methoden und -Tools

* Schulung und aktive Unterstützung unserer Endanwender im Umgang mit Methoden und Tools

* Kommunikation und Beratung der Fachbereiche hinsichtlich effizienter Nutzung der eingesetzten Engineering-Systeme

* Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Einführung neuer Methoden und Tools

Anforderungen:

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtungen (mindestens Bachelorabschluss).

* Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in den Bereichen Engineering, IT/Informationssysteme und Projektmanagement

* Fundierte Kenntnisse im Stakeholdermanagement und in der Betreuung komplexer IT- und Engineering-Lösungen

* Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit PDM-/PLM-Systemen, insbesondere Windchill

* Erfahrung mit CATIA V5 sowie vertiefte Spezialkenntnisse in Engineering-IT-Anwendungen

* Selbstständige, ergebnisorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise

* Ausgeprägte Belastbarkeit, Teamfähigkeit sowie ein sicheres und souveränes Auftreten

* Verhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Start: Juni 2025

Dauer: 24 Monate

Auslastung: Vollzeit

Lokation: Immenstaad

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* Operative Steuerung und Überwachung der Lieferkettenprozesse in der Produktion

* Unterstützung bei der Einführung neuer Produkte (New Product Introduction, NPI)

* Prüfung und Sicherstellung der reibungslosen Auftragsabwicklung

* Pflege und Verwaltung auftragsbezogener Daten im ERP-System (SAP)

* Analyse von Verzögerungen und Priorisierung von Aufgaben zur Sicherstellung der Montagelinien- und Kundensupportversorgung

* Steuerung von kurz- und langfristigen Maßnahmen bei Lieferverzögerungen, Fehlteilen und zur Verbesserung der Logistikprozesse

* Tägliche Überwachung der Supply Chain Performance (Wareneingang, Werkstatt, interner Transport, Versand) sowie Konfliktlösung

* Zusammenarbeit mit Lieferanten und Steuerung der Rückführlogistik (z. B. Rückbau, Ersatzteile, Angebote)

* Erstellung von Bestandsübersichten und Umsetzung von Maßnahmen zur Bestandsoptimierung gemeinsam mit den Lieferanten

Anforderungen:

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
* 2-3 Jahre Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise im Supply Chain Umfeld
* Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP
* Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
* Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

* Deutsch verhandlungssicher, Englisch gute Kenntnisse

Start: November oder Dezember 2023

Dauer: 18 Monate (mit Option auf Verlängerung)
Auslastung: Fulltime
Lokation: Allendorf & Remote (60/40)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:
* Erstellen von HW-Architekturen und Treffen von entsprechenden Entscheidungen in Bezug auf HW-Lösungen
* Agieren als inhaltlicher Ansprechpartner (Hardware) für den System-Architekten, den Requirement Engineer und das HW-Development Team um internationale Projekte zu beschleunigen, bei denen wir mit Viessmann Ingenieuren an Standorten wie zum Beispiel in Polen, Italien, USA zusammenarbeiten
* Zusammenarbeit in einem cross-funktionalen Team mit dem Systemarchitekten, dem Anforderungsingenieur und dem HW-Entwicklungsteam, um sicherzustellen, dass die Entscheidungen über die HW-Architektur auf einem gemeinsamen Verständnis der aktuellen und künftigen Anforderungen beruhen.
* Teilnahme an Planungssitzungen, um mögliche Schwierigkeiten bei der HW-Planung zu beseitigen und Informationen auszutauschen.
* Unterstützung bei der Beschreibung der Systemarchitektur (für die Subsysteme Elektronik ) und Beschreibung HW-Architekturen

Anforderungen:

* Erfahrung in der HW-Architektur und Hardwareentwicklung für Schaltnetzteile (keine Inverter)
* Tools: DX Design, Jira, Google Office

Start: ab Oktober 2023

Dauer: 6 Monate +
Auslastung: Fulltime
Lokation: Remote
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Aufgaben:

* App-Entwicklung mit Swift
* Clean Code, Design Patterns und Themen zur sicheren Software Entwicklung (z.B. OWASP)
* Requirements Engineering, User Stories und Definition/Verifikation von Akzeptanzkriterien
* Merge und Build Prozesse mit Jenkins
* Kommunikation mit Backends über REST-APIs
* Einbinden von externen SDKs

Anforderungen:

* Tooling: Git, Xcode, ReactiveX/RxSwift, Swift UI, Swift Packages, JIRA andConfluence