IT-Transition & Rollout Management

Start: November 2025

Laufzeit: 14 Monate +

Auslastung: Vollzeit (40h/Woche bzw. 8h/ Tag)

Lokation: Remote / Lehrte (nach der Einarbeitung größtenteils remote)

Aufgaben:

• Konzeption, Aufbau und Implementierung eines OTL-basierten Asset DataHub-Systems
• Analyse, Bewertung und Integration von Applikationen (z. B. Thinkproject, Link Digital) in eine komplexe Projekt-IT-Plattform
• Fachliche Aufnahme von Anforderungen und deren technische Umsetzung in Schnittstellen, Datenmodellen und BIM-Funktionalitäten
• Steuerung und Koordination von Proof of Concepts, Pilotprojekten und Managed Service Rollouts
• Definition von Prozessen, Rollen und Governance-Strukturen zur nachhaltigen Nutzung
• Change-Management-Begleitung und Stakeholder-Management in einem internationalen Multi-Stakeholder-Umfeld
• Führung interdisziplinärer Teams

Anforderungen:

• Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der IT im internationalen Umfeld (inkl. Referenzen)
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung als IT Transition Manager / Rollout Manager
• Mindestens 4 Jahre Erfahrung in agiler Software-Entwicklung und Verwaltung
• Tiefes Know-how in Datenmanagement, BI-Strategien, KPI- und Dashboard-Entwicklung
• Erfahrung mit Infrastrukturprojekten, idealerweise in der Energiebranche
• Expertise in Thinkproject (tpCDE, tpAWM, tpPLM), OTL und Linked-Data-Ansätzen
• Kenntnisse in GIS, SAP, Schnittstellendesign, Prozess- und Datenmodellierung
• Erfahrung in Systemintegration, Ausschreibungen (SektVO), Governance- und Change-Management
• Führungserfahrung in interdisziplinären Projektteams
• Deutsch und Englisch auf C1-Niveau